rougeline

Projet

Notre projet, notre vision pour l’avenir…

Vers quel modèle d’agriculture allons-nous ? Comment anticiper les changements et s’adapter pour exister demain? Bâti sur de nouveaux défis et autour de convictions partagées, notre projet permet de mobiliser l’ensemble des énergies du groupe. Chacun d’entre nous, producteurs et salariés, agit dans le cadre de ce projet fondé sur 4 engagements forts…

1. S'adapter sans cesse pour pérenniser nos exploitations

  • Formaliser nos stratégies de développement sur les filières
    • Agir avec pertinence sur les stratégies de production (modèles d’exploitations)
    • Innover sur les variétés, les techniques, nos modes de cultures et adopter une culture de changement sur nos outils et nos filières
    • Déployer notre modèle écoserre®, et imaginer les serres du futur

2. Valoriser les Fruits & Légumes que nous cultivons

  • Renforcer la promesse de la marque “Les Paysans de Rougeline”
    • Dynamiser notre offre, l’adapter aux évolutions des consommateurs et des marchés et saisir les opportunités de développement commercial
    • Renforcer les démarches partenariales avec nos clients (contractualisation)
    • Créer et partager harmonieusement la valeur de nos fruits et légumes

3. Cultiver selon les principes de l'agroécologie, supports de notre développement durable

  • Enrichir le modèle écoserre® et l’imaginer pour l’ensemble de nos filières serres afin de garantir une production écologiquement intensive maîtrisée
    • Poursuivre sur la voie de la transition énergétique
    • Valider et développer les méthodes alternatives de la protection des cultures
    • Établir un contrat de confiance avec la société autour de notre modèle agricole (conventionnel, écoserre® et bio) par une communication responsable et transparente

4. Construire une organisation toujours plus innovante

  • Optimiser l’organisation de la chaîne logistique globale de l’entreprise
    • Capitaliser sur une gouvernance 100% producteurs et une organisation métier performante et mutualisée
    • Encourager une implication croisée et fertile des différents maillons du groupe et renforcer le rôle majeur des OP dans l’accompagnement des producteurs
    • Renforcer l’écoute des parties prenantes, écoute au coeur du processus d’amélioration des relations

5. La responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE) pour créer de la valeur pour celui qui produit et celui qui consomme les fruits et légumes des Paysans de Rougeline

  • Contribuer au développement local
    • Rendre compte de nos actions par souci de transparence
    • Œuvrer pour la bonne pratique des affaires
    • Placer les hommes au coeur du développement et améliorer continuellement les conditions de travail